All Posts

Gratis HR-støtte dekket av NAV Hva er ekspertbistand ? Ekspertbistand er en finansiert støtteordning fra NAV, rettet mot arbeidsgivere og...

En dårlig anmeldelse kan svi. Men det kan også være akkurat det organisasjonen din trengte. For det er ikke omtalen som er problemet –...

Når intervjuet aldri skjer Hva skjer når arbeidsgiver trekker tilbake et intervju? Når Intervjuet aldri skjer. En historie om...

Konflikt kan få fysiske følger Konflikt starter sjelden med en stor smell De fleste arbeidskonflikter begynner ikke med høylytte krangler...

Verdier som lever Verdier som ingen husker – eller ingen lever? Hvis verdiene i virksomheten din var en låt – ville folk sunget med?...

Når stillingsannonsen avslører mer enn du tror En større norsk virksomhet skulle lyse ut en ny stilling. Stillingsannonsen ble delt i...

Den kollegaen du aldri kan sykmelde deg fra Trygghet smitter begge veier. Du kan være den som gjør at andre tør. Men før du kan være den...

I et arbeidsliv som snurrer stadig raskere, er behovet for tydelig, trygg og tillitsbasert ledelse viktigere enn noen gang. Men hva...

Hvordan lederes tankesett kan bygge eller bryte en organisasjon Noen ledere skaper tillit, utvikling og energi. Andre tapper...

Kromofobi Du kjenner følelsen. Du går inn i et kontorlandskap som er så klinisk og fargeløst at det kunne vært kulissene til en dystopisk...

I dagens arbeidsliv er det ikke lenger nok å ha en god plan. Du trenger også å forstå menneskene som skal gjennomføre den. Kanskje du har...

I et arbeidsliv som beveger seg stadig raskere, er det lett å miste fokus. Men én ting står fast:Virksomheter som investerer i menneskene...